摘要: 西華縣中醫(yī)院是我縣唯一一家公立二級綜合性中醫(yī)院，為優(yōu)化中醫(yī)院專業(yè)技術人才資源配置，提高醫(yī)療服務水平，滿足人民群眾就醫(yī)需求。依據《河南省人事代理暫行辦法》（豫人才【1996】9號）規(guī)定，西華縣人民政府常務 ...
西華縣中醫(yī)院是我縣唯一一家公立二級綜合性中醫(yī)院，為優(yōu)化中醫(yī)院專業(yè)技術人才資源配置，提高醫(yī)療服務水平，滿足人民群眾就醫(yī)需求。依據《河南省人事代理暫行辦法》（豫人才【1996】9號）規(guī)定，西華縣人民政府常務會議紀要【2016】8號文件精神�，F面向社會公開招聘專業(yè)技術人員20名，為確保本次招聘工作的順利進行，特制定如下實施方案。 一、招聘原則 堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”和尊重知識、尊重人才、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇竺�、筆試、面試、體檢、考核相結合的方法進行。 二、招聘計劃和條件 本次擬招聘專業(yè)技術人員20名 �。ㄒ唬┗緱l件 1、具有中華人民共和國國籍； 2、遵守憲法和法律，品行端正； 3、身體健康，具有正常履行職責的身體條件； 4、符合崗位的專業(yè)、學歷和年齡要求； �。ǘ⿳徫粩盗考皸l件 臨床醫(yī)生16人，專業(yè)：中醫(yī)學、中西醫(yī)結合、臨床醫(yī)學。醫(yī)療技術人員4人，專業(yè)：醫(yī)學檢驗、醫(yī)學影像。以上專業(yè)具備高中起點普通全日制專科及以上學歷，年齡30周歲以下（1986年7月1以后出生）。取得主治醫(yī)師及以上資格的，學歷可放寬到全日制中專及以上，年齡40周歲以下（1976年7月1日以后出生）。 �。ㄈ┯邢铝星樾沃坏牟坏脠罂� 1、曾因犯罪受過刑事處罰的； 2、因違紀正在接受審查的； 3、受黨紀政紀處分期未滿的； 4、參加邪教組織或參與邪教活動的； 5、其他不符合應聘條件的； 四、發(fā)布招聘信息 2016年11月1日西華縣人民政府網、縣電視臺發(fā)布招聘方案及公告。 五、報名與資格審查 （一）、報名時間：2016年11月7日——11月12日 （二）、報名地點：西華縣人才交流中心（縣政府綜合辦公樓六樓）。 （三）、本次招聘采用現場報名的方式。 1、憑本人有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證（已參加工作的持單位同意報考證明）、執(zhí)業(yè)資格證原件及復印件到報名地點報名�，F場照相并網上認證學歷，報名、考試使用的身份證必須一致。并填寫應聘專業(yè)技術人員報名表，交近期同底版一寸彩色照片3張。報名時交考務費30元。 2、報名資格審查 公開招聘領導小組辦公室負責對報名者進行審查，并提出審查意見。 3、本次招聘資格審查工作將貫穿于招聘的全過程。 報名時提交的信息和提供的材料必須真實有效。凡發(fā)現與擬聘用崗位所要求資格條件不符以及提供虛假材料者，立即取消其應聘資格。 （四） 領取準考證 報考者于2016年11月 17日—11月 18日到縣人才交流中心（縣政府綜合辦公樓六樓）憑本人有效身份證領取準考證。 六、 考試 考試分為筆試和面試。 �。ㄒ唬� 筆試內容為中西醫(yī)基礎知識、相關專業(yè)知識，滿分為100分。筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行�？荚嚂r間：2016年11月19日上午9：00—11：00. �。ǘ┟嬖� ：根據筆試成績，按擬招聘崗位1：2的比例從高分到低分確定參加面試人選。面試時間在西華縣人民政府網發(fā)布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。 �。ㄈ┟嬖嚥扇〗Y構化面試的方式進行，滿分為100分。 �。ㄋ模┛� 試 總 成 績=筆 試 成 績+面 試 成 績 七、體檢與考核 1、根據考試總成績，按擬聘用職位1:1比例從高分至低分確定參加體檢人員，總成績并列的，取面試成績高的參加體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，合格人員確定為考核對象。 2、體檢和考核不合格者不予聘用，空缺崗位不再遞補。 3、體檢和考核時間另行通知。 八、公示 體檢合格者確定為擬聘用對象。由縣公開招聘領導組統一進行公示，公示時間為法定工作日7天。公示期間接受社會和群眾監(jiān)督。 九、擬聘用人員待遇 1、公示結束后，新聘用的工作人員試用期6個月，試用期間接受崗前培訓。 2、本次公開招聘的專業(yè)技術人員為合同制管理，不具備事業(yè)單位編制。試用期滿經用人單位考核合格后，擬聘用人員與西華縣中醫(yī)院簽訂聘用勞動合同，縣人才交流中心辦理人事代理手續(xù)。人事代理期間工資、福利享受中醫(yī)院正式專業(yè)技術人員同等待遇，工資套改及其他相關手續(xù)參照事業(yè)單位人員管理辦法執(zhí)行，并按有關規(guī)定繳納各項社會保險。 3、工作每滿一年，由縣中醫(yī)院會同上級主管部門對聘用人員進行考核，考核合格的續(xù)簽聘用合同，對考核不合格的人員解除聘用合同。 十、有關要求 �。ㄒ唬┮�(guī)范操作。增強考證聘用工作的公開性和透明度，堅持做到信息公開、條件公開、程序公開、結果公開，自覺接受社會監(jiān)督。 （二）嚴格工作紀律。嚴肅考風考紀，自覺抵制不正之風的干擾。無論是工作人員或是報考人員，在考試聘用過程中出現違紀行為，按照有關規(guī)定，予以嚴肅處理。 咨詢電話：0394—2297456 0394—2540736 監(jiān)督電話：2550117 西華縣人力資源和社會保障局 西華縣衛(wèi)生局 西華縣中醫(yī)院 2016年10月 24日 |
