為更好的選拔適崗人才，經(jīng)中共射陽(yáng)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室(射編辦函﹝2019﹞163號(hào))批準(zhǔn)，射陽(yáng)縣公安局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職巡防隊(duì)員114名，具體事項(xiàng)公告如下：

一、招錄職位及名額

專(zhuān)職巡防隊(duì)員 114名

二、報(bào)考條件

(一)思想政治素質(zhì)好，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

(二)年齡在40周歲以下(1979年1月1日以后出生)，男性，具有射陽(yáng)縣戶(hù)籍或射陽(yáng)常住人口;

(三)外觀無(wú)明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正斜頸等)，無(wú)紋身，無(wú)口吃等;身體、心理健康，雙眼矯正視力不低于1.0，無(wú)色盲，具備正常履行職責(zé)的身體條件并通過(guò)招聘輔警的體檢;

(四)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，自愿從事公安輔警工作，能夠保守工作秘密，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，能夠承擔(dān)24小時(shí)值班及出差任務(wù)。

三、報(bào) 名

(一)報(bào)名時(shí)間、方式、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2019年11月5日上午8:30-11:30，下午2:30-6:00。

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)：射陽(yáng)縣人社局勞動(dòng)就業(yè)中心院內(nèi)西樓三樓射陽(yáng)縣人力資源有限公司辦公室2(射陽(yáng)縣解放路24號(hào))

(二)報(bào)名材料及資格審查

1.報(bào)名材料

報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料：

(1)本人近期一寸免冠正面彩照2張;

(2)下載并填寫(xiě)附件:《射陽(yáng)縣公安局公開(kāi)招聘專(zhuān)職巡防隊(duì)員報(bào)名登記表》;

(3)身份證、戶(hù)口簿原件及復(fù)印件;

(4)崗位任職所需要的相關(guān)證件等材料在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核時(shí)必須提供原件。

應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.報(bào)名人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

(三)其他事項(xiàng)

1.曾在公安機(jī)關(guān)工作,因個(gè)人原因辭職或被辭退、開(kāi)除的不得報(bào)考。

2.崗位要求首聘服務(wù)期限不少于3年。

四、考試方式、科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

本次公開(kāi)招聘采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

(一)筆試(總分為100分)

1.筆試時(shí)間：見(jiàn)準(zhǔn)考證

報(bào)名人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

2.筆試科目：《中華人民共和國(guó)行政處罰法》

3.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2019年11月6日下午3:00--5:00。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：射陽(yáng)縣人社局勞動(dòng)就業(yè)中心院內(nèi)西樓三樓射陽(yáng)縣人力資源有限公司辦公室2(射陽(yáng)縣解放路24號(hào))

(二)面試

1.面試人選確定：根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分，按招考計(jì)劃數(shù)1:3比例確定面試人選(含末位同分者)，不足部分按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2.面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試總分100分，設(shè)60分合格線,主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、應(yīng)急處理能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等情況，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

3.面試時(shí)間：具體時(shí)間以招聘部門(mén)通知為準(zhǔn)，未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生作為自動(dòng)放棄處理，取消考試資格。

參加應(yīng)聘人員，請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門(mén)發(fā)布通知，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

(三)總成績(jī)計(jì)算方法

筆試、面試成績(jī)各按50%比例計(jì)入最終的總成績(jī)，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

五、體檢、考察、公示、聘用

(一)體 檢

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢費(fèi)用自理�？偝煽�(jī)相同時(shí)，取筆試成績(jī)得分高者參加體檢;筆試、面試成績(jī)均相同時(shí)，加試決出名次(加試方式、時(shí)間另行通知)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)考 察

對(duì)體檢合格人員由射陽(yáng)縣公安局政治處組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。

考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。

(三)公 示

擬聘用人員名單將在射陽(yáng)縣人事人才網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

(四)聘 用

擬聘用人員名單公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，由射陽(yáng)縣人力資源有限公司為其辦理聘用手續(xù)，與其簽訂勞動(dòng)合同，派遣到射陽(yáng)縣公安局工作。

新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

六、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。試用期工資不低于省定我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，試用期結(jié)束后，工資按照《射陽(yáng)縣縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位購(gòu)買(mǎi)服務(wù)用工薪酬管理辦法(試行)》文件規(guī)定的執(zhí)法輔助崗位核定薪酬標(biāo)準(zhǔn);同時(shí)享受“五險(xiǎn)一金”待遇。

七、招聘政策咨詢(xún)

咨詢(xún)電話(huà)：0515-82486024 (射陽(yáng)縣公安局政治處)

咨詢(xún)電話(huà)：0515-69222866 (縣人力資源公司)

八、招聘工作監(jiān)督

參與考試聘用工作人員的回避參照《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作若干問(wèn)題的規(guī)定》(鹽人社[2010]252號(hào))執(zhí)行，縣紀(jì)委派駐縣人社紀(jì)檢組對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話(huà)：0515-82312222

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射陽(yáng)縣公安局公開(kāi)招聘專(zhuān)職巡防隊(duì)員報(bào)名登記表.xls

射陽(yáng)縣公安局

射陽(yáng)縣人力資源有限公司

2019年10月29日

原標(biāo)題：射陽(yáng)縣公安局公開(kāi)招聘專(zhuān)職巡防隊(duì)員公告

文章來(lái)源：http://syrs.sheyang.gov.cn/syrs/zpgg/20191029/004_a84fdfae-6d78-4209-ab4c-317ff6b69868.htm