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2018阜陽(yáng)阜南團(tuán)縣委招聘青少年事務(wù)工作人員4人公告

2018-2-26 11:22 598

摘要:  2018年阜南團(tuán)縣委面向社會(huì)公開(kāi)招聘青少年事務(wù)工作人員(編外聘用)公告  為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),建好管好基層團(tuán)組織,充分發(fā)揮共青團(tuán)組織作用,推動(dòng)共青團(tuán)工作不斷取得新的成效,經(jīng)阜南縣人民政府研究同意由 ...

2018年阜南團(tuán)縣委面向社會(huì)公開(kāi)招聘青少年事務(wù)工作人員(編外聘用)公告

  為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),建好管好基層團(tuán)組織,充分發(fā)揮共青團(tuán)組織作用,推動(dòng)共青團(tuán)工作不斷取得新的成效,經(jīng)阜南縣人民政府研究同意由政府購(gòu)買(mǎi)青少年事務(wù)工作人員(編外聘用)服務(wù),阜南團(tuán)縣委具體負(fù)責(zé)該項(xiàng)招聘工作,經(jīng)縣人社局審核,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅(jiān)持公平、公開(kāi)、公正。

  (二)堅(jiān)持考試、考察相結(jié)合,擇優(yōu)聘用。

  二、招聘計(jì)劃及崗位設(shè)置

  計(jì)劃招聘4人從事青少年社會(huì)事務(wù)等工作,專(zhuān)業(yè)不限。

  三、招聘條件

  招聘對(duì)象為大學(xué)專(zhuān)科及其以上高校應(yīng)、歷屆畢業(yè)生,且符合以下條件:

  (一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法違紀(jì)行為,中共黨員優(yōu)先;

  (二)年齡在32周歲以下(1986年2月1日后出生);

  (三)五官端正,身體健康,語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng),且具有一定的公文寫(xiě)作能力,能熟練操作辦公軟件;

  (四)志愿從事青少年社會(huì)事務(wù)工作,具有良好的道德品行和履行職責(zé)的能力;

  (五)建檔立卡貧困戶(hù)、退伍軍人、在校期間曾擔(dān)任學(xué)生干部或有共青團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生、有法律專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)、有社會(huì)工作者職業(yè)資格證的、有新媒體工作經(jīng)驗(yàn)的在同等條件下優(yōu)先聘用。

  (六)崗位所需的其他條件。

  有下列情形之一的,不得報(bào)考:

  (一)曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教、行政拘留的;

  (二)曾被開(kāi)除公職的;

  (三)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

  (四)其他不宜報(bào)考的情況。

  四、招聘程序

  本次招聘由阜南團(tuán)縣委具體組織實(shí)施,阜南縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

  (一)報(bào)名

  1、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名時(shí)間為2018年3月10日-3月20日,工作日上午8:30-11:30,下午15:00-17:30,逾期不予受理。

  2.報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式

  (1)報(bào)名地點(diǎn):阜南團(tuán)縣委辦公室(阜南縣鹿城鎮(zhèn)三塔路人才大廈往南20米路東·原商務(wù)局三樓)

  (2)聯(lián)系方式:0558-2880676、2871816

  3.報(bào)名要求:報(bào)考人員持本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、《2018年阜南團(tuán)縣委招聘青少年事務(wù)工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件,填寫(xiě)后一式二份,A4紙打印)以及各類(lèi)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)證書(shū)原件和復(fù)印件,近期1寸免冠彩照3張,以及其它能夠證明符合應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)材料。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息與提供的材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其報(bào)名、考試、聘用資格。報(bào)名審核結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例不低于3:1,達(dá)不到開(kāi)考比例的,將取消或相應(yīng)核減招聘崗位職數(shù)。

  (二)筆試

  1.筆試科目和內(nèi)容:《公共基礎(chǔ)知識(shí)》內(nèi)容包含:政治、法律、計(jì)算機(jī)、寫(xiě)作等常識(shí)!堵殬I(yè)能力測(cè)試》不指定考試內(nèi)容。

  2.準(zhǔn)考證領(lǐng)。嚎忌鷳{本人身份證于2018年3月28日-4月3日(上午8:30—11:30,下午15:00—17:30)至阜南團(tuán)縣委辦公室領(lǐng)取。

  3.筆試時(shí)間:2018年4月4日(星期三)

  上午:8:00—9:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

  10:00—11:30 《職業(yè)能力測(cè)試》

  上述考試科目滿(mǎn)分均為100分。

  4.筆試地點(diǎn):考點(diǎn)設(shè)在阜南縣(具體地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證)。

  請(qǐng)考生按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn),攜帶本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

  5.筆試成績(jī)合成

  筆試成績(jī)=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×50%+《職業(yè)能力測(cè)試》成績(jī)×50%。

  (三)面試

  面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,分值100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、實(shí)際工作能力。以筆試成績(jī)按公益崗位從高分到低分順序,以1:2的比例確定面試人選。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (四)總成績(jī)計(jì)算

  筆試、面試成績(jī)分別按50%、50%折算后計(jì)入總成績(jī),即:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,總成績(jī)不合格,不得參與后續(xù)的體檢和考核?偝煽(jī)和進(jìn)入考核人員名單在阜南縣政府網(wǎng)、阜南縣人力資源和社會(huì)保障局、阜南團(tuán)縣委網(wǎng)站公示。

  五、體檢與考察

  體檢和考察工作由阜南團(tuán)縣委負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。

  體檢工作參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員聘用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員聘用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知>》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員聘用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等規(guī)定執(zhí)行,體檢時(shí)間另行通知,體檢方案另行制定,體檢費(fèi)用由考生自理。

  考察工作根據(jù)體檢結(jié)果,按照1:1比例確定招聘崗位考察對(duì)象。考察由阜南團(tuán)縣委組織實(shí)施,采取審查檔案或?qū)嵉乜疾斓确椒ǎ饕疾炱渌枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、是否有不得報(bào)考的情形等情況。此次招考為專(zhuān)職人員,對(duì)有社會(huì)兼職的,不予聘用?疾鞎r(shí)間在公示體檢合格人員名單時(shí)公告,考察方案另行制定。

  對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,在第一輪考察結(jié)束后,按筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性等額遞補(bǔ)。若出現(xiàn)合成總成績(jī)相同的,以《職業(yè)能力測(cè)試》成績(jī)高者優(yōu)先(以下各環(huán)節(jié)遞補(bǔ)中若出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的,一律以此原則辦理)。

  六、公示

  對(duì)考察合格人員名單在阜南縣政府網(wǎng)、阜南縣人力資源和社會(huì)保障局、阜南團(tuán)縣委網(wǎng)站公示。

  七、使用形式及待遇

  1、對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議人員予以聘用,由用人單位與本人簽訂全日制正式用工合同。

  2、被聘用人員要嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從用人單位的領(lǐng)導(dǎo)。工作期間,如果出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,用人單位有權(quán)按照制度和合同規(guī)定進(jìn)行處罰;

  3、所有聘用人員試用期為2個(gè)月,到期不能勝任工作崗位的,單位按照規(guī)定解除勞動(dòng)合同;

  4、聘用人員如果自愿提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照合同有關(guān)規(guī)定提前1個(gè)月告知單位。

  工資標(biāo)準(zhǔn):試用期間聘用人員每人每月工資1800元,試用期滿(mǎn)后工資待遇每月2300元,繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(個(gè)人繳納部分從工資中扣除,剩余配套部分由單位繳納)。

  八、其他

  本《公告》由阜南團(tuán)縣委負(fù)責(zé)解釋。

  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  政策咨詢(xún)電話:

  0558-2880676(阜南團(tuán)縣委)

  監(jiān)督舉報(bào)電話:

  0558-6788053(縣紀(jì)委派駐團(tuán)縣委紀(jì)檢組)

  上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

  特此公告。

  附件:2018年阜南團(tuán)縣委招聘青少年事務(wù)工作人員報(bào)名表.xlsx

  共青團(tuán)阜南縣委員會(huì)

  2018年2月24日

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