一、安徽醫(yī)科大學(xué)簡介

　　詳見：http://www.ahmu.edu.cn/s/1/t/3/p/1/c/13/list.htm

　　二、招聘崗位

　　招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員，詳見《安徽醫(yī)科大學(xué)2017年專業(yè)技術(shù)崗位需求計(jì)劃》(附件1)。

　　三、招聘對象

　　2017年應(yīng)屆畢業(yè)生;具有海外學(xué)歷的留學(xué)歸國人員(碩士應(yīng)為當(dāng)年回國);學(xué)科帶頭人、高技能型人才條件另定。

　　四、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件和要求

　　1、遵守憲法和法律;具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，熱愛教育事業(yè)，有較好的團(tuán)隊(duì)精神;儀表端莊，具有較高的普通話水平和較好的語言表達(dá)能力。

　　2、學(xué)歷學(xué)位和其他要求：必須獲得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書，否則學(xué)校可以解除聘用關(guān)系。其中，教學(xué)科研崗主要以博士學(xué)歷為主，部分特殊專業(yè)可少量招聘碩士，應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位要求的教學(xué)科研素質(zhì)。博士擬聘用人選必須在2017年12月31日前取得招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書和就業(yè)報(bào)到證等，逾期學(xué)校將不予聘用;碩士及以下學(xué)歷應(yīng)聘者第一學(xué)歷須為普通高等教育全日制本科(特殊崗位另行規(guī)定，詳見需求計(jì)劃);碩士學(xué)歷應(yīng)通過英語六級，本科學(xué)歷應(yīng)通過英語四級。

　　3、年齡：博士畢業(yè)生年齡不超過35周歲，具有副高以上職稱者年齡可適當(dāng)放寬;碩士畢業(yè)生應(yīng)在28周歲以下，特別優(yōu)秀的，年齡可放寬至30周歲，但用人單位必須在征求同行專家意見的基礎(chǔ)上，書面報(bào)告人事處，詳細(xì)說明理由，經(jīng)學(xué)校審定后方可接收;本科畢業(yè)生應(yīng)在25周歲以下(以上周歲計(jì)算均以2017年1月1日為準(zhǔn))。

　　4、身心健康，達(dá)到《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等文件中規(guī)定的體檢合格標(biāo)準(zhǔn)，能勝任本職工作。

　　5、博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)學(xué)科及部分優(yōu)勢學(xué)科(藥理學(xué)、天然藥物化學(xué)、藥物化學(xué)、免疫學(xué)、流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué)、衛(wèi)生毒理學(xué))原則上接受達(dá)到學(xué)校四類人才科研業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)的高層次人才(第一作者單篇SCI超過10分或小區(qū)排名第一)。

　　6、具備應(yīng)聘崗位要求的其它條件。

　　五、相關(guān)待遇

　　1、學(xué)校提供一定的科研條件。

　　2、博士科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：根據(jù)個(gè)人業(yè)績情況，自然科學(xué)類5-20萬，社會(huì)科學(xué)類3-10萬。

　　3、博士根據(jù)學(xué)�？蒲袠I(yè)績要求可享受5-30萬元安置費(fèi)，享受1000-2000元/月的租房補(bǔ)貼(享受期限為5年)。

　　4、根據(jù)學(xué)校有關(guān)文件，依據(jù)個(gè)人條件解決配偶工作問題。

　　5、四類以上高層次人才具體待遇一人一議。

　　2017年，新進(jìn)具有博士學(xué)位的教學(xué)科研崗位人員納入編制備案制管理，具有碩士學(xué)位的教學(xué)科研崗人員、教學(xué)輔助崗位人員及其他專業(yè)技術(shù)崗位人員均實(shí)行人事代理管理。新進(jìn)入編人員試用期12個(gè)月，人事代理試用期6個(gè)月，無工作經(jīng)歷新進(jìn)人員試用期內(nèi)工資按照學(xué)歷工資起薪全額發(fā)放，有工作經(jīng)歷新進(jìn)人員試用期內(nèi)工資按照相應(yīng)崗位級別全額發(fā)放，試用期滿考核合格者，正式聘用，試用期滿考核不合格者，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，負(fù)責(zé)解除聘任關(guān)系。

　　六、招聘程序

　　1、在用人單位和人事處網(wǎng)站公布招聘方案。

　　2、報(bào)名、資格審核。應(yīng)聘者填寫《安徽醫(yī)科大學(xué)應(yīng)聘人員報(bào)名審批表》、《安徽醫(yī)科大學(xué)應(yīng)聘人員匯總表》(附件2、3)并附個(gè)人簡歷打包，以附件形式發(fā)送至用人單位郵箱。郵件主題和附件名請統(tǒng)一為“姓名-專業(yè)-學(xué)歷-應(yīng)聘崗位”格式，未按照格式要求投遞簡歷不予受理。(具體聯(lián)系人見《安徽醫(yī)科大學(xué)2017年專業(yè)技術(shù)崗位需求計(jì)劃》中招聘崗位對應(yīng)的聯(lián)系人)。用人單位按不低于1：3的比例確定擬參加考核人員(緊缺學(xué)科適當(dāng)放寬)。經(jīng)審核通過的應(yīng)聘者，用人單位通過電話或郵件等形式進(jìn)行通知，確定考核時(shí)間和地點(diǎn)(審核未通過的應(yīng)聘者將不再一一通知，紙質(zhì)版簡歷不予歸還)。

　　3、組織考核。被預(yù)約來校參加考核人員，需攜帶以下材料：應(yīng)聘崗位要求的學(xué)位學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、前期學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、發(fā)表的論文及科研成果證明、學(xué)習(xí)成績單、英語等級證書等材料原件和復(fù)印件各1份，簽署《安徽醫(yī)科大學(xué)公開招聘知情承諾書》(附件4)并對所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘材料不真實(shí)，學(xué)校取消其應(yīng)聘資格。教學(xué)科研崗主要采用面試、試講等形式的綜合考評，要注重綜合素質(zhì)和教學(xué)能力的考察。其它專業(yè)技術(shù)崗位一般采用考試和考核相結(jié)合的方式。根據(jù)考核結(jié)果確定擬接收人員名單。

　　4、考察和體檢。

　　5、根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果確定擬聘人員名單，報(bào)學(xué)校審批后在校園網(wǎng)和人事處網(wǎng)站公示7天。

　　6、公示無異議后，簽訂就業(yè)協(xié)議，在入職報(bào)到前需取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

　　七、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：任嵩 聯(lián)系電話：0551-65171012

　　郵箱：rsc@ahmu.edu.cn

　　地址：安徽省合肥市梅山中路81號(hào)(郵編230032)