為進一步優(yōu)化村干部結構，根據《泰州市村干部隊伍雁陣培育計劃(2017—2019年)》(泰組發(fā)〔2017〕10號)精神,經研究，決定面向社會公開招聘村年輕干部苗子�，F將有關招聘事項公告如下：

　　一、招聘人數

　　面向社會公開招聘村年輕干部苗子200名左右。

　　二、招聘條件

　　1.具有興化市戶籍。

　　2.年齡在30歲左右及以下。對致富能人、鄉(xiāng)土人才等比較成熟的人員，年齡可放寬至35歲左右。

　　3.擁護和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，有良好的政治素質與道德品行,無違法違紀行為。

　　4.身體健康，能夠吃苦耐勞，有強烈的責任心與上進心，有長期扎根服務農村的意愿。

　　5.具有高中(中專)及以上學歷。

　　6.中共黨員、本科以上學歷優(yōu)先。

　　7.具備村干部所要求的其他資格條件。

　　2016年、2017年退役士兵不參加本次招聘。

　　三、崗位設定及待遇

　　(一)崗位設定

　　本次聘用的人員，主要從事村級工作，并納入泰州市雁陣培育計劃庫。

　　(二)報酬待遇

　　具體由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)根據實際情況確定。

　　四、招聘程序和方法

　　本次招聘工作按照報名、資格審查、考查、體檢、確定人選等五個步驟實施。具體程序和方法如下：

　　1.報名。報名采用本人現場報名方式，不接受網上報名或委托報名。報名時間為2017年11月23日-11月30日，報名地點由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定。報考人員需提供本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿原件和復印件及近期免冠同底版一寸彩色照片3張。報考人員應對自己所填報名表內容及提供證件的準確性、真實性負責，如因填寫內容或證件不真實、不準確、不全面而影響本人考查聘用的，責任自負。

　　2.資格審查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建立由組織、紀檢、公安、民政等部門負責人組成的資格審查小組，對報名人員進行資格審查。

　　3.考查。由市委組織部聯合鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組織考查。考查形式一般為面談，是否在面談前進行書面考試，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)確定。面談總分為100分，主要測試參考對象的思維能力、應變能力、口頭表達能力、綜合分析和解決實際問題的能力及氣質、儀表等，面談成績由考官當場評判，采取去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，確定面談人員成績。

　　4.體檢。依據考生面談成績,由高分到低分按招聘計劃數的1:1比例確定體檢人員，因體檢不合格或考生主動放棄出現缺額的，按面談成績從高分到低分依次遞補。

　　5.確定人選。對體檢合格人員，列為村年輕干部苗子培養(yǎng)，并由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)一聘用到相關村工作。

　　五、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)根據本簡章詳細制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招聘簡章

　　六、本簡章由興化市委組織部負責解釋

　　咨詢電話：見各鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘簡章。

　　監(jiān)督電話：0523-83326198、0523-83326199