摘要: 鄭州旅游職業(yè)學院是河南省唯一一所以培養(yǎng)旅游人才為主的公辦高等職業(yè)院校,是“河南省高等職業(yè)教育品牌示范!苯ㄔO校、“河南省高等學校數字化校園示范工程”院校、河南省旅游職業(yè)教育集團理事長單位,被大河報等 ...
鄭州旅游職業(yè)學院是河南省唯一一所以培養(yǎng)旅游人才為主的公辦高等職業(yè)院校,是“河南省高等職業(yè)教育品牌示范!苯ㄔO校、“河南省高等學校數字化校園示范工程”院校、河南省旅游職業(yè)教育集團理事長單位,被大河報等多家媒體譽為河南旅游人才培養(yǎng)的“黃埔軍!薄檫m應快速發(fā)展需要,充實師資隊伍,提升辦學水平,決定面向社會公開招聘49名人事代理人員。現公告如下: 一、招聘原則 堅持公開、公平、公正,按需設崗,擇優(yōu)聘用的原則。 二、招聘崗位 根據發(fā)展需要,擬招聘教師38名,輔導員10名,文秘1名。具體內容詳見附件《鄭州旅游職業(yè)學院2017年公開招聘人事代理人員崗位及要求一覽表》 三、報名條件 (一)應聘人員必須具備的基本條件: 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德; 3.具有履行崗位職責所需的文化程度、知識、能力或技能; 4.具有從事教育工作所需的身體條件(按照教師資格體檢標準執(zhí)行); 5.崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見附件《鄭州旅游職業(yè)學院2017年公開招聘人事代理人員崗位及要求一覽表》)。 6. 原則上年齡要求30周歲以下(1987年1月1日以后出生)。 (二)有下列情形之一的不得報名應聘: 1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員; 2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員; 3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員; 4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員; 5.國家和省市另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員 四、招聘程序 (一)信息發(fā)布 在鄭州旅游職業(yè)學院網站(www.zztrc.edu.cn)公開發(fā)布招聘信息。其它與招聘有關的公告、通知及成績公示等有關通知事項均在鄭州旅游職業(yè)學院網站人事處網頁進行公布。 (二)報名方式 招聘工作采取網上報名與現場報名相結合的方式進行。 1.網上報名 網上報名時間為2017年7月17日至7月26日下午17:00。 網上報名人員登陸“鄭州旅游職業(yè)學院人事處”網站,根據應聘類別,分別下載 “2017年公開招聘教師報名表、信息登記表”、“2017年公開招聘輔導員報名表”、“ 2017年公開招聘文秘報名表”和“ 2017年應聘人員個人信息匯總表”(見附件),按要求如實填寫后,于規(guī)定的網上報名時間內,發(fā)到對應的電子郵箱(學院將以收到電子郵件的具體時間為準)。 應聘教師人員電子郵箱為zzlyjszp@163.com,應聘輔導員人員電子郵箱為zzlyfdy@163.com,應聘文秘人員電子郵箱為zzlyglzp@163.com。 網上報名人員需在規(guī)定時間內到學校進行現場確認及資格初審。 2.現場報名 未及時進行網上報名的考生,可在規(guī)定時間內進行現場報名。考生可先登陸“鄭州旅游職業(yè)學院人事處”網站,根據應聘崗位類別,下載相應表格,按要求如實填寫后,打印1份,并于規(guī)定的時間內,攜帶相關證件及材料(參見“資格初審”),到學院信息中心一樓報告廳進行現場報名,同時接受資格初審。 (三)資格初審及準考證發(fā)放 1.資格初審 資格初審與現場報名時間為2017年7月29日8:30-17:00。 資格初審與現場確認、現場報名同時進行,無論是網上報名考生,還是現場報名考生,均需按規(guī)定時間參加。參加資格初審時,考生需提供本人身份證、學歷學位證(含本科、研究生等階段學歷、學位證書)、學歷認證報告或電子注冊備案表及其他證明材料(原件與復印件各1份)和1寸近期正面免冠證件照3張(紅底、藍底、白底均可)。 資格初審在學院信息中心一樓報告廳進行,學院將審驗原件,留存復印件。 2. 發(fā)放準考證 對通過報名資格初審的考生發(fā)放準考證。準考證需本人親自來領取,不能由他人代領;逾期不領準考證者,視為自動放棄應聘資格。 崗位招聘人數與崗位應聘人數比例原則上不低于1:3,達不到1:3的,根據專業(yè)崗位急需緊缺的需要,經招聘工作領導小組同意后,可適當降低開考比例。 (四)考試 考生持本人準考證和有效身份證(有效期內的二代身份證或臨時身份證)到指定地點參加考試。 1.筆試。筆試滿分100分。根據筆試成績,按擬招聘崗位1:5的比例從高分到低分確定擬面試人員。筆試成績將及時在學院人事處網站上予以公示,并公布參加面試的考生。 筆試后請務必妥善留存準考證,以備面試時使用;因筆試準考證丟失造成的后果,由考生個人承擔。 2.面試。面試滿分100分。根據面試成績,按擬招聘崗位1:3的比例從高分到低分確定擬說課人員。參加輔導員和文秘人員招聘的考生面試成績在面試結束后當場公布。參加教師招聘的考生面試成績將及時在學院人事處網站上予以公示,并公布參加說課的考生。 面試后請務必妥善留存準考證,以備說課時使用;因面試準考證丟失造成的后果,由考生個人承擔。 3.說課。說課滿分100分。說課時間和地點另行通知。未按要求參加說課的,視為自動棄權?忌f課成績在說課結束后當場公布。 4.考試總成績 (1)教師招聘分為面試、說課兩個環(huán)節(jié)進行?偝煽=面試成績×40%+說課成績×60% (2)輔導員招聘分為筆試、面試兩個環(huán)節(jié)進行?偝煽=筆試成績×20%+面試成績×80% (3)文秘招聘分為筆試、面試兩個環(huán)節(jié)進行?偝煽=筆試成績×40%+面試成績×60% (五)體檢、考察 根據考試總成績由高到低的順序,按1:1的比例確定體檢人選。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》,在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進行,費用由考生自理。 體檢合格者進入考察,主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。 有體檢或考察不合格者,按應聘人員面試成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。 (六)公示 根據體檢、考察結果,經學院招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人選,報學院黨委審查;經審查合格的擬聘用人員名單將在學院人事處網站公示3個工作日。 (七)聘用 經公示無異議,按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同。 五、聘后待遇 1.聘用人員在聘期內實行人事代理,簽訂固定期限勞動合同。 2.參照與編制內同級同類人員相應的國家規(guī)定的月工資標準執(zhí)行;繳納五險一金單位承擔部分。 3.享有參加黨、團、工會活動,以及參加學院組織的政治理論學習和業(yè)務培訓的權利。 4.專任教師應在聘用一年內取得高校教師資格證,否則學校有權解除勞動合同。 六、時間安排
1.請應聘人員認真閱讀并全面理解本公告內容,確信本人符合考試報名條件。如果本人不符合招聘條件而報名,其報考資格、考試成績均無效,由此產生的一切后果由應聘人員個人承擔。 2.應聘人員未按照鄭州旅游職業(yè)學院招聘教師有關通知要求執(zhí)行的,一律按自動放棄處理;在招聘過程中所留聯系電話應保持暢通,因個人原因聯系不上者,視為自動放棄。 3.應聘人員提供的各種資格證書須經國家及有關部門認證,未通過認證的學歷按未取得處理。 4.資格審查貫穿招聘工作的全過程。應聘人員提交的信息及相關證明材料必須真實有效。凡發(fā)現應聘與報名要求的資格條件不符或提供虛假信息的,取消考試、聘用資格。 5.輔導員筆試范圍:2016年7月1日以來時政信息、馬克思主義中國化相關理論及知識、大學生思想政治教育工作實務相關知識、與高校學生管理有關的法律法規(guī)等。 6.文秘筆試范圍同輔導員,加試申論。 7.本方案未盡事宜,按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。 8.網上報名咨詢時間:8:30-11:30;14:00-17:30 教師應聘聯系人:白老師 18537130213、楊老師 13513711839 輔導員應聘聯系人:張老師、艾老師、龔老師 0371-68271535 文秘應聘聯系人:李老師、張老師 0371-68271906 附件1:2017年公開招聘人事代理人員崗位及要求一覽表.doc 附件2:2017年公開招聘教師報名表、信息登記表.doc 附件3:2017年公開招聘輔導員報名表.doc 附件4:2017年公開招聘文秘報名表.doc 附件5:2017年應聘人員個人信息匯總表.xls |