一、招聘單位簡介

　　宛城區(qū)本次招聘教師的農(nóng)村中小學(xué)均為財(cái)政全額供給事業(yè)單位。

　　二、招聘原則

　　按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取筆試、面試相結(jié)合的辦法，嚴(yán)格招聘程序和工作紀(jì)律,確保招聘教師質(zhì)量。

　　三、招聘范圍

　　面向社會(huì)公開招聘。

　　四、招聘崗位、名額

　　招錄農(nóng)村中小學(xué)教師100人（其中初中50人、小學(xué)50人）。

　　1.農(nóng)村初中50人：語文10人，數(shù)學(xué)10人，英語8人，思品2人，歷史2人，地理3人，物理3人，化學(xué)3人，生物3人，體育2人，音樂2人，美術(shù)2人。

　　2.農(nóng)村小學(xué)50人：語文15人，數(shù)學(xué)15人，體育5人，音樂5人，美術(shù)5人，信息技術(shù)5人。

　　五、招聘條件

　�。ㄒ唬┗�本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具有良好的品行；

　　4.崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能；

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　6.崗位所需要的其他條件。

　　（二）年齡條件

　　應(yīng)聘人員年齡要求在30周歲以下（1987年6月30日以后出生）,全日制碩士研究生年齡要求在35周歲以下（1982年6月30日以后出生）。

　�。ㄈ�）學(xué)歷、專業(yè)及教師資格條件

　　1.應(yīng)聘農(nóng)村中學(xué)教師，應(yīng)具有全日制普通本科或師范類�？萍耙陨蠈W(xué)歷，且具有初中及以上教師資格證；

　　2.應(yīng)聘農(nóng)村小學(xué)教師，應(yīng)具有全日制普通�？萍耙陨蠈W(xué)歷，且具有小學(xué)及以上教師資格證；

　　3.所學(xué)專業(yè)應(yīng)與應(yīng)聘學(xué)科一致或相近，其中應(yīng)聘體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)學(xué)科的教師原則上要求所學(xué)專業(yè)與應(yīng)聘學(xué)科一致。

　�。ㄋ模┯邢铝星樾沃�一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

　　3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘；

　　4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　六、招聘程序

　�。ㄒ唬┌l(fā)布公告

　　通過媒體、公告等形式向社會(huì)公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。公告發(fā)布時(shí)間不少于七個(gè)工作日。

　�。ǘ�）報(bào)名與資格審查

　　凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。報(bào)名采取本人現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)： 高校畢業(yè)生持有效身份證、教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件，就業(yè)派遣部門出具的未就業(yè)證明； 在崗在編人員持有效身份證、教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證、單位在崗在編且同意報(bào)考證明。

　　填寫報(bào)名表格，簽訂誠信承諾書。報(bào)名表在網(wǎng)站下載打印。現(xiàn)場影像指紋采集，繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)30元。

　　每人只能選報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)者無效。招聘人數(shù)與報(bào)名登記人數(shù)未達(dá)到1∶3比例的，相應(yīng)核減招聘崗位。核減掉的職數(shù)調(diào)整到報(bào)名人數(shù)較多的學(xué)科。

　　加分條件為：參加國家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、河南省服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生、參加南陽市“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生、參加南陽市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學(xué)生村干部、從我市入伍或入伍前戶籍在南陽的退役大學(xué)生士兵，上述人員（已享受安置政策的除外）需在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前提交加分材料，逾期不再受理。符合多個(gè)加分條件的，最多加10分。

　　大學(xué)生村干部須提供本人服務(wù)地所在市、縣兩級(jí)組織部大學(xué)生村干部管理部門加蓋公章的證明原件（證明內(nèi)容包括：姓名、性別、畢業(yè)院校專業(yè)及畢業(yè)時(shí)間、身份證號(hào)碼、服務(wù)地、服務(wù)時(shí)間、年度考核情況及目前是否在崗）；退役大學(xué)生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業(yè)證書；其余三類服務(wù)項(xiàng)目考生須提供項(xiàng)目服務(wù)期滿考核合格證書，資格審查貫穿公開招聘工作的全過程，凡不符合報(bào)名條件的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)取消其招聘資格。

　　報(bào)名時(shí)間：2017年7月24日- 27日（9:00-12:00，13:00-17:00）。

　　報(bào)名地點(diǎn)：南陽市宛城區(qū)行政審批服務(wù)大廳（獨(dú)山大道華鑫苑樓下）。

　　領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間請關(guān)注招聘網(wǎng)站。

　�。ㄈ�）筆試

　　筆試異地命題，異地評(píng)卷。考試內(nèi)容為時(shí)事政治、教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德。

　　對(duì)符合加分條件的應(yīng)聘者，經(jīng)有關(guān)部門審核后，憑證書或出具的證明材料，筆試成績加10分。

　　筆試成績=筆試原始成績+加分

　　筆試原始成績滿分100分，筆試成績占總成績的40%。筆試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證�？忌�持本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證參加筆試。

　�。ㄋ模┟嬖�

　　根據(jù)筆試成績，按擬聘崗位l∶3的比例，從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名筆試成績并列，同時(shí)進(jìn)入面試）。

　　面試異地命題、使用異地考官。面試采用試講的方法，主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等。每人提前備課12分鐘，試講15分鐘。面試成績滿分100分，占總成績的60%，面試成績低于60分的不予聘用。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

　　面試成績和考試總成績均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　面試試講教材：

　　中學(xué)試講教材為宛城區(qū)農(nóng)村初中八年級(jí)下冊現(xiàn)行教材。具體為：語文，北師大版；數(shù)學(xué)，華東師大版；英語，科普版；思想品德，粵教版；歷史，中華書局；地理，人教版；物理，滬科版；生物，人教版；體育，華東師大版；音樂，人音版；美術(shù)，人美版；化學(xué)使用九年級(jí)上冊教材，人教版。

　　小學(xué)試講教材為宛城區(qū)農(nóng)村小學(xué)五年級(jí)下冊現(xiàn)行教材。具體為：語文，北師大版；數(shù)學(xué)，人教版；體育，人教版（教師用書）；音樂，人音版；美術(shù)，人教版；信息技術(shù)，河南科技版。

　�。ㄎ澹�體檢和考察

　　根據(jù)考試總成績按擬聘崗位1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員（總成績相同時(shí)，按面試成績高、學(xué)歷高者依次優(yōu)先進(jìn)入下一程序）。

　　體檢按《河南省教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

　　考察嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。考察主要是對(duì)應(yīng)聘者的思想政治工作表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘者報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。應(yīng)聘者需提交身份證、畢業(yè)證、教師資格證、考察表、人事手續(xù)、人事檔案等資料。

　　應(yīng)聘者凡在規(guī)定的時(shí)間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

　　自動(dòng)放棄體檢、考察出現(xiàn)崗位空缺或體檢、考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，都不遞補(bǔ)。

　　（六）公示與聘用

　　對(duì)通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。

　　新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，同時(shí)簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

　　農(nóng)村中小學(xué)新招聘的人員一經(jīng)聘用，一律分配到農(nóng)村缺編學(xué)校任教，三年內(nèi)不得申請調(diào)動(dòng)。不服從分配的，取消聘用資格。

　　本公告由宛城區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　詳情可登錄宛城區(qū)政府網(wǎng)站和宛城區(qū)教體局網(wǎng)站查詢。

　　咨詢電話：0377-61172607

　　0377-63231917

　　舉報(bào)電話：0377-6321990

　　南陽市宛城區(qū)招教工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2017年7月18日