根據(jù)工作需要，經(jīng)學(xué)院研究，現(xiàn)面向社會以人事代理方式公開招聘專職輔導(dǎo)員20名，有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位：專職輔導(dǎo)員。

　　二、招聘條件

　　1、遵守國家法律、法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，服從工作安排。

　　2、具有良好的品行，吃苦耐勞，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　3、具有全日制碩士研究生以上學(xué)歷，碩士以上學(xué)位，35歲以下（1982年9月1日[含]之后出生）。

　　4、國外學(xué)歷需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

　　有下列情形之一的人員不得報考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的；

　　2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的；

　　3、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員；

　　4、曾被單位辭退或除名的；

　　5、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

　　三、專業(yè)要求及招聘名額

　　四、招聘程序

　　本次招聘依照事業(yè)單位公開招聘程序進(jìn)行，應(yīng)聘人員需參加筆試、面試、體檢考核等環(huán)節(jié)，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　根據(jù)筆試成績，按1∶3的比例從高分到低分確定參加面試人選（如進(jìn)入面試最后一名并列，并列人員全部進(jìn)入面試）；筆試采用100分制，成績低于40分的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　報考人員考試總成績相同的，按面試成績從高分到低分等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員；如面試成績也相同，則現(xiàn)場進(jìn)行面試加試，按面試加試成績等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，面試加試成績不影響其他人員原有排名。

　　體檢人員按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，對體檢合格人員等額進(jìn)行考核考察，體檢考核合格，經(jīng)公示后，辦理聘用手續(xù)。體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺、考察環(huán)節(jié)因自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的，按考試總成績依次遞補(bǔ)。

　　五、聘后待遇

　　此次聘用的人員為專職輔導(dǎo)員，按人事代理待遇執(zhí)行，簽訂聘用合同，首次聘期為3年，職級認(rèn)定和晉升按學(xué)院專職輔導(dǎo)員職級認(rèn)定和晉升辦法執(zhí)行。

　　六、報名及資格審查

　　1、報名時間：2017年7月28—31日，上午8:30—12:00，下午2:30—6:00。

　　2、報名地點：許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處（許昌市新興路4336號，4號教學(xué)樓A座212房間）

　　報名申請受理后，將向報考者反饋一個報名序號，請妥善保管。

　　3、資格審查方式：現(xiàn)場審查。

　　4、資格審查提交材料：

　�。�1）報名表1份（粘貼本人近期1寸免冠照片）、身份證原件及復(fù)印件各1份（A4紙橫向復(fù)印）、學(xué)歷學(xué)位證書（國外學(xué)歷需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）原件及復(fù)印件各1份（A4紙橫向復(fù)印）、公安部門出具的無犯罪記錄證明原件。

　�。�2）現(xiàn)場資格審核通過人員，需提交本人1吋證件照2張以備辦理筆試準(zhǔn)考證。

　　七、其他事項

　　1、本次公開招聘工作由學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行監(jiān)督。

　　2、資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員嚴(yán)禁弄虛作假，一旦查實資格不符或不實，隨即取消考試和聘用資格；若因應(yīng)聘人員提供材料不全導(dǎo)致資格審查不通過的，后果自負(fù)。

　　3、筆試及后續(xù)相關(guān)事項，均通過許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站“通知公告”專欄進(jìn)行發(fā)布，請注意關(guān)注。

　　聯(lián)系電話：0374-2270911（周一至周五咨詢）

　　附件： 許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開招聘專職輔導(dǎo)員（人事代理）報名表

　　許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　2017.7.16