為深入貫徹“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，助推瑤海區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。2021年，瑤海區(qū)擬面向全國(guó)部分重點(diǎn)高校引進(jìn)事業(yè)單位編內(nèi)緊缺人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、引進(jìn)對(duì)象及數(shù)量

　　從北京大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、清華大學(xué)等39所全國(guó)重點(diǎn)高校(名單詳見(jiàn)附件1)引進(jìn)15名全日制應(yīng)歷屆碩士研究生、博士生，且本碩均須畢業(yè)于全國(guó)部分重點(diǎn)高校(名單詳見(jiàn)附件2)。

　　二、引進(jìn)條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行。

　　3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　4.年齡35周歲以下(1986年4月1日及以后出生)。

　　(二)崗位所需的其他條件。

　　各引才單位具體崗位要求詳見(jiàn)附件3。

　　(三)中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生、獎(jiǎng)學(xué)金獲得者等類人員，在同等條件下優(yōu)先聘用。

　　三、引進(jìn)程序

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)考人員登陸遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)(http://www.18jobs.com)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2021年4月1日9:00至4月15日16:00，逾期不再報(bào)名。報(bào)考人員所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄聘資格。

　　2.報(bào)考人員可于4月16日16：00前登錄遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)(http://www.18jobs.com)查詢是否通過(guò)資格初審。

　　3.報(bào)名結(jié)束后，資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)與引才計(jì)劃數(shù)需達(dá)到一定比例，形成競(jìng)爭(zhēng)，方可開(kāi)考。未形成競(jìng)爭(zhēng)的，相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)或取消該引才崗位。報(bào)考被取消崗位的人員如符合其他崗位條件可以改報(bào)其他崗位，改報(bào)時(shí)間為2021年4月17日9：00～12：00，逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

　　(二)直接面試

　　1.面試工作由瑤海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織，委托第三方統(tǒng)一實(shí)施，考生攜帶面試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件原件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格。

　　2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié);如實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于崗位引才計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績(jī)平均分。

　　面試具體時(shí)間和地點(diǎn)及相關(guān)要求以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。

　　(三)資格復(fù)審

　　面試入圍人員參加資格復(fù)審�？忌�須提供本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)榮譽(yù)證書(shū)原件及復(fù)印件。畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)暫未發(fā)放的，須提供本人學(xué)生證原件、院校出具的畢業(yè)證書(shū)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書(shū)面證明及按期畢業(yè)證明材料，如無(wú)法提供，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，所空名額按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時(shí)間暫定于7月中下旬。

　　(四)體檢考察

　　根據(jù)面試成績(jī)和資格復(fù)審結(jié)果，按引才崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員。

　　體檢及考察工作同步進(jìn)行，由區(qū)人社局和用人單位共同組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和安徽省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(合人社秘〔2013〕371號(hào))執(zhí)行。考察工作按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。主要考察考生各項(xiàng)表現(xiàn)及有無(wú)違法違紀(jì)行為。若考生放棄體檢、考察或因體檢、考察不合格出現(xiàn)引才崗位缺額的，依據(jù)面試成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(五)公示聘用

　　體檢、考察合格人員確定為擬錄聘人員。擬錄聘人員名單在瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)、遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)網(wǎng)站上公示7天。公示期間及期滿后對(duì)擬錄聘人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響錄用的，報(bào)經(jīng)區(qū)人社部門批準(zhǔn)，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。錄聘人員若不能按時(shí)到崗，視為自動(dòng)放棄聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

　　四、聘用手續(xù)及待遇

　　引才單位與錄聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，最低服務(wù)期三年，首次參加工作的試用期12個(gè)月，有工作經(jīng)歷的試用期6個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。服務(wù)期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘。經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再續(xù)聘。

　　本次引進(jìn)人員實(shí)行編制內(nèi)聘用，執(zhí)行事業(yè)單位統(tǒng)一的人事編制管理及工資政策。

　　五、其它事項(xiàng)

　　(一)引才工作由合肥市瑤海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局具體組織實(shí)施，瑤海區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省市另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。資格審查貫穿公開(kāi)引才的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消入選資格。

　　(二)參加面試的考生，可免繳報(bào)名費(fèi)和體檢費(fèi)。外省考生報(bào)銷往返車費(fèi)，費(fèi)用采取包干形式。面試當(dāng)天食宿統(tǒng)一安排。

　　(三)此次錄聘人員將納入瑤海區(qū)后備干部人才庫(kù)，重點(diǎn)關(guān)注、培養(yǎng)和使用。

　　(四)咨詢電話

　　瑤海區(qū)區(qū)委組織部：0551-64496408

　　瑤海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0551-64497458

　　瑤海區(qū)教育體育局:0551-64490192

　　瑤海區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)：0551-64495766

　　(五)監(jiān)督電話：0551-64487814

　　(六)網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢：0551-64213051

　　(七)查詢網(wǎng)站

　　瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)(www.hfyaohai.gov.cn)

　　遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)(http://www.18jobs.com)

　　 附件：  1.39所全國(guó)重點(diǎn)高校

2.全國(guó)部分重點(diǎn)高校

3.引進(jìn)緊缺人才崗位表

立即報(bào)名

中共合肥市瑤海區(qū)委組織部

合肥市瑤海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

合肥市瑤海區(qū)教育體育局

合肥市瑤海區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)

                            2021年3月29日