根據(jù)醫(yī)院工作需要，經(jīng)院部研究，擬面向社會(huì)公開招聘護(hù)理專業(yè)技術(shù)人員。

　　一、 招聘崗位

　　本次共計(jì)劃招聘15人。

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持“公開、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　三、招聘程序

　　招聘工作按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、體檢與考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

　　四、招聘條件

　　1.遵守憲法和法律，具有良好的政治素養(yǎng)，無違法違紀(jì)記錄，品行端正;

　　2.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，遵守國家法律法規(guī)，遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，身體健康，有良好的服務(wù)理念和奉獻(xiàn)精神;

　　3.普校全日制專科及以上文化程度;

　　4.�？茖W(xué)歷年齡在24周歲以下，本科學(xué)歷年齡在25周歲以下。(年齡計(jì)算截止時(shí)間為發(fā)布公告時(shí)間);

　　5、須提供從業(yè)資格證。

　　有下列情形的人員，不得報(bào)考：

　　(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　(二)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　(三)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　(四)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

　　(五)現(xiàn)役軍人;

　　(六)尚未畢業(yè)的全日制普通高校學(xué)生;

　　(七)法律和政策不得參加報(bào)考的其他情形的人員。

　　五、報(bào)名事項(xiàng)

　　(一)報(bào)名方式、時(shí)間及須提供材料

　　采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)間為2020年7月2日-10日(休息日除外)，逾期不予補(bǔ)報(bào)。應(yīng)聘者提供有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、應(yīng)聘崗位所需要的相關(guān)材料原件、復(fù)印件、1寸彩照3張，不得弄虛作假，否則取消應(yīng)聘資格。

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)

　　淮南市第一人民醫(yī)院組織人事科。

　　(三)報(bào)名程序

　　登陸淮南市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)→詳閱招聘公告→下載并填寫報(bào)名表及簽誠信承諾書→現(xiàn)場報(bào)名。

　　(四)信息填報(bào)

　　報(bào)考人員必須符合報(bào)考崗位的條件，使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名時(shí)必須按要求如實(shí)、正確填寫《淮南市第一人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名登記表》，并提供有效通訊方式，否則出現(xiàn)問題由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。簽署“考生誠信承諾書”，進(jìn)行自我確認(rèn)。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致，信息必須全部真實(shí)、有效。凡弄虛作假,實(shí)際不符合招聘崗位條件的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

　　(五)其他

　　應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭，同一崗位報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不應(yīng)低于3︰1，不足規(guī)定開考比例的，相應(yīng)核銷或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

　　六、筆試

　　(一)筆試科目

　　筆試科目為《護(hù)理專業(yè)知識(shí)》，考試時(shí)間100分鐘，滿分100分。

　　(二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

　　時(shí)間：2020年7月18日(星期六),09︰00—10︰40

　　筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。報(bào)考人員于2020年7月15日-17日到組織人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證�？荚嚂r(shí)須憑本人準(zhǔn)考證、有效身份證件原件(限有效期內(nèi)的居民有效身份證、臨時(shí)身份證)和核酸檢測報(bào)告(陰性)進(jìn)入考場。

　　(三)成績查詢

　　考生于考試結(jié)束五個(gè)工作日內(nèi)登陸淮南市第一人民醫(yī)院網(wǎng)查詢筆試成績。

　　七、面試

　　采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員有關(guān)的實(shí)際工作能力、綜合素質(zhì)等，滿分為100分。筆試人員中原則上按1:2比例從高分到低分確定面試人選，若人數(shù)不足開考比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試的具體事宜另行通知。

　　八、體檢

　　考生總成績按照統(tǒng)一筆試和面試成績6︰4的比例合成，滿分為100分。面試成績和綜合成績兩項(xiàng)中任何一項(xiàng)成績低于60分的都不予進(jìn)入體檢和考察。體檢人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位面試人員中依總成績從高分到低分等額確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉和〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)) 規(guī)定執(zhí)行。對(duì)因各種原因不錄用而空缺的崗位，不采取替補(bǔ)方式補(bǔ)錄。體檢合格的，確定為擬考察考核人員。

　　九、考察

　　體檢合格人員為考察對(duì)象�？疾旃ぷ饔苫茨鲜械谝蝗嗣襻t(yī)院具體實(shí)施�？疾旃ぷ鲌�(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)考資格進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)審。對(duì)考察合格的人員進(jìn)行聘用，考察不合格的人員取消其聘用資格。

　　十、簽約聘用及待遇

　　對(duì)考察合格者，確定擬聘用人員，在淮南第一人民醫(yī)院官網(wǎng)公示7天無異議后，按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。聘用人員待遇參照院內(nèi)同類聘用制人員工資及福利待遇。

　　咨詢電話：0554-3320707

　　監(jiān)督電話：0554-3320728

　　淮南市第一人民醫(yī)院

　　2020年7月2日

　　報(bào)名登記表