摘要: 2020中國法學會所屬事業(yè)單位招聘工作人員8人公告 為進一步貫徹落實《中國法學會事業(yè)單位人事管理暫行規(guī)定》,完善事業(yè)單位選人用人機制,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),及時補充部分急需的職位空缺,根據(jù)工作需要公開招聘事 ...
2020中國法學會所屬事業(yè)單位招聘工作人員8人公告 為進一步貫徹落實《中國法學會事業(yè)單位人事管理暫行規(guī)定》,完善事業(yè)單位選人用人機制,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),及時補充部分急需的職位空缺,根據(jù)工作需要公開招聘事業(yè)單位工作人員8名,F(xiàn)將有關事項公告如下: 一、招聘單位及崗位 本次招聘涉及中國法學會所屬5家事業(yè)單位,擬招聘工作人員8人,其中普通高校應屆畢業(yè)生計劃7人,社會在職人員計劃1人。詳見《2020年度中國法學會所屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位表》(附件1)。 二、招聘范圍及要求 招聘對象為2020年全國普通高等學校應屆畢業(yè)生(不接收各類委培生、定向生)和社會在職人員。應屆畢業(yè)生畢業(yè)時須取得符合報考崗位要求的學歷學位證書。招聘崗位要求如下: (一)具有中華人民共和國國籍; (二)擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī), 品行良好; (三)政治立場堅定,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主 義制度,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,有志從事法學研究或法律應用工 作; (四)應屆畢業(yè)生大學本科不超過24歲(1995年2月以后出生),碩士研究生不超過27歲(1992年2月以后出生),博士研究生不超過35歲(1984年2月以后出生);社會在職人員不超過35歲(1984年2月以后出生)。 (五)具備崗位所需的專業(yè)技能、身體素質(zhì)和其他條件;北京生源是指入讀高校前為北京市城鎮(zhèn)居民常住戶口的學生; (六)具有下列情況之一的人員不得報考: 1.因犯罪受過刑事處罰的; 2.曾被開除黨籍、公職的; 3.曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的; 4.聘用后即構(gòu)成回避關系的; 5.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。 三、報名程序 (一)網(wǎng)上下載報名登記表 《應聘人員報名登記表》(附件2)可在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺、中國法學會官網(wǎng)上下載,填寫報名信息,上傳近期照片(上傳的照片必須是近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb)。 每名考生限報考一個崗位。 (二)報名并提交資料 1.報考人員請于2020年3月31日前,將填寫完整的《應聘人員報名登記表》反饋至中國法學會人事部郵箱(renshibu@chinalaw.org.cn)。郵件標題為“報考單位+姓名+畢業(yè)院!薄@纾骸爸袊▽W會法治研究所 王某某 中國人民大學”。 2.報考人員同時將下列材料作為報名登記表的電子文本附件,掃描后以PDF格式發(fā)送至上述郵箱: (1)本人身份證、工作證、已獲得的各學習階段學歷、畢業(yè)證書、學位證書;留學回國人員報考的,還需提供國家教育部學歷認證件。 (2)應屆畢業(yè)生需提供學校同意報考證明原件(證明 由學校、學院、校黨委、院黨委加蓋公章出具皆可)。同意 報考證明中需注明考生是否應屆畢業(yè)、是否同意報考、政治面貌等。 3.補充說明 (1)考生需對提交材料的真實性和完整性負責,報考資料不全或信息虛假的,將取消面試和錄用資格; (2)上述僅需提供電子版的資料,面試時請攜帶原件進行現(xiàn)場復核。凡有關材料主要信息不實,影響資格復審結(jié)果的,將取消參加面試的資格。 (三)資格審查 收到報名材料后,對報名人員進行資格審查,在符合條件的人員中根據(jù)考生綜合素質(zhì)確定參加筆試人員。報考人員可登陸中國法學會官網(wǎng)查詢是否通過資格審查,進入?yún)⒓訉I(yè)考試人員名單。考生應按要求填寫手機號碼,保持電話暢通。 四、考試安排 考試分為專業(yè)筆試和統(tǒng)一面試。專業(yè)筆試由各事業(yè)單位自行組織,面試由中國法學會人事部統(tǒng)一組織。 (一)專業(yè)筆試 專業(yè)筆試內(nèi)容主要為專業(yè)能力測試,同一崗位通過資格審查的人員與該崗位招聘人數(shù)的比例達到3:1方可開考,達不到該比例的,在筆試開始前視情減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃,并在中國法學會官網(wǎng)公布。筆試時間地點及其他相關事宜另行通知。未進入筆試人選名單的,不再通知。 (二)統(tǒng)一面試 按照各職位報考者筆試成績從高到低的順序,按3:1的比例確定參加面試的人員。如有考生放棄面試資格,按筆試成績從高到低的順序依次遞補。 參加面試人員名單及面試相關信息可登陸上述網(wǎng)站進行查詢。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,統(tǒng)一組織進行。 面試前進行現(xiàn)場資格復審,報考人員須持本人身份證(將與《應聘人員報名登記表》上傳照片進行比對)和招聘單位崗位條件中所需證明(以上證件均需原件及復印件)、社會在職人員另需提供所在單位同意報考的證明原件(加蓋 單位人事部門公章),F(xiàn)場資格復審不合格將不予參加面試。 (三)公布綜合成績 按專業(yè)筆試、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算綜合成績。綜合成績于面試結(jié)束后在上述網(wǎng)站公布,同時公布進入考察和體檢人員名單。 五、確定擬聘用人員 (一)考察、體檢 根據(jù)專業(yè)筆試和統(tǒng)一面試的綜合成績,按照從高分到低分的順序確定人選,進行考察、體檢。如有不合格者,按綜合成績順延遞補。 考察由各事業(yè)單位組成2 人以上考察組進行組織考察和人事檔案調(diào)閱。必要時,學會人事部門派員共同組成考察組進行考察。考察堅持“凡進必審”原則,人事檔案審核認定不清晰者,停止考察程序,取消擬聘用人選資格。 組織到相關醫(yī)院體檢,體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由考生自理。體檢對象不按要求進行體檢的,視作放棄體檢。 (二)公示 考察、體檢合格的考生確定為擬聘用人員,在上述網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。 (三)辦理聘用手續(xù) 公示期滿后,對無異議人員向有關部門進行備案。備案同意后,進行到崗試用,辦理相關聘用手續(xù),雙方簽訂聘用合同,聘為編制內(nèi)工作人員,實行崗位管理。 六、聯(lián)系方式 公開招聘工作聯(lián)系電話:010-66518531 監(jiān)督電話:010-66176395 本公告由中國法學會人事部負責解釋。 中國法學會人事部 2020年2月28日 附件下載: |
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