為進(jìn)一步加快我縣教育體育事業(yè)發(fā)展，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，全面提升教育綜合競(jìng)爭(zhēng)力，縣委、縣政府決定面向全國(guó)引進(jìn)教育體育優(yōu)秀人才，為教體事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才保證，根據(jù)《泗縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)泗縣教體系統(tǒng)優(yōu)秀人才引進(jìn)暫行辦法的通知》(泗政辦發(fā)[2017]50號(hào))文件精神，特制定本方案。

　　一、招聘條件

　　1.熱愛(ài)教育事業(yè)，有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)理論和實(shí)踐能力。

　　2.政治素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　3.具有相應(yīng)學(xué)科的高中教師資格證書(shū)。

　　4.身體健康，具有適應(yīng)教師崗位要求的身體條件。

　　5.年齡不超過(guò)35周歲(1983年7月28日以后出生)，具備下列條件之一的人員。

　　(1)免費(fèi)師范生。

　　(2)具有研究生學(xué)歷、學(xué)位。

　　(3)“985工程”和“211工程”師范類院校全日制本科優(yōu)秀畢業(yè)生。

　　6.有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　(2)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員;

　　(3)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　(4)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　二、報(bào)名與資格審查

　　1.根據(jù)2019年泗縣教體系統(tǒng)優(yōu)秀人才引進(jìn)崗位表(附件1)，一人限報(bào)一個(gè)崗位，多崗位報(bào)考者取消其報(bào)名資格。

　　2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證書(shū)原件、復(fù)印件及其他證明材料和近期2寸免冠證件照3張。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)填寫(xiě)報(bào)名表(附件2)，并由本人簽名確認(rèn)，確保提交的報(bào)名材料真實(shí)、準(zhǔn)確。弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)名資格。

　　3.招聘不設(shè)開(kāi)考比例。

　　4.報(bào)名時(shí)間：2019年8月7日下午5時(shí)前應(yīng)聘人員到招聘學(xué)校報(bào)名(報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式見(jiàn)附件3)，逾期不再受理。

　　三、招聘程序

　　(一)縣委組織部、縣編辦、縣財(cái)政局、縣人社局、縣教體局及用人學(xué)校(泗縣一中、泗縣二中、泗縣三中)參與并組成招聘工作小組。

　　(二)面試

　　1. 2019年8月9日面試(根據(jù)報(bào)名情況，8月8日將公布面試人員名單，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查閱并按要求參加面試，不再另行通知)，面試采用無(wú)生上課的方式進(jìn)行，面試分值為100分。

　　2.面試按以下程序進(jìn)行

　　(1)參加面試人員須持本人有效居民身份證2019年8月9日上午7：30前到泗縣三中卓越樓B樓候考室報(bào)到，接受工作人員的統(tǒng)一封閉管理，逾期視為自動(dòng)放棄。

　　(2)采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽的方法確定面試順序，參加面試人員根據(jù)抽簽順序進(jìn)入備課室備課，備課時(shí)間為30分鐘。

　　(3)面試采用無(wú)生上課的方式進(jìn)行，每人的面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘。

　　(4)每位考官根據(jù)報(bào)考人員的面情況，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和要求，獨(dú)立評(píng)分。面試的計(jì)分方法為：對(duì)考官評(píng)出的分?jǐn)?shù)，合計(jì)后除以有效考官人數(shù)所得出的平均分?jǐn)?shù)(保留2位小數(shù)，四舍五入)，即為該報(bào)考人員的面試成績(jī)。

　　(5)面試成績(jī)的公布。由工作人員按照規(guī)定的計(jì)分方法，計(jì)算出報(bào)考人員的成績(jī)，當(dāng)場(chǎng)向報(bào)考人員公布。

　　(三)體檢考察

　　8月10日，根據(jù)面試情況分崗位從高分到低分按計(jì)劃數(shù)1:1比例確定體檢考察對(duì)象，若出現(xiàn)成績(jī)并列的情況則一起入圍。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

　　考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況�？疾鞈�(yīng)當(dāng)由兩人以上組成考察組，考察中廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)并查閱相關(guān)檔案資料，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料。

　　根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺(tái)：中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)。

　　對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，不再遞補(bǔ)。

　　(四)公示

　　按照人崗相適的原則和職位需求，確定擬聘用人員。在體檢考察后，進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間，經(jīng)審查不符合招聘條件的不予聘用，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　(五)辦理相關(guān)手續(xù)

　　招聘工作小組根據(jù)公示結(jié)果報(bào)縣編辦、人社局辦理編制、聘用等相關(guān)手續(xù)。

　　(六)相關(guān)待遇

　　根據(jù)《泗縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)泗縣教體系統(tǒng)優(yōu)秀人才引進(jìn)暫行辦法的通知》(泗政辦發(fā)[2017]50號(hào))文件規(guī)定辦理。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　1.各學(xué)校負(fù)責(zé)人是各校招聘資格審查的第一責(zé)任人。在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假以及多崗位報(bào)考的，取消招聘資格，5年內(nèi)不得參加本縣組織的各類招聘考試。

　　2.招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行人事考試的相關(guān)規(guī)定，對(duì)為其提供虛假證明等違反紀(jì)律的人員，一經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任，并視其情節(jié)給予相應(yīng)的處分。

　　3.資格審查貫穿整個(gè)工作過(guò)程，對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。

　　五、特別提示

　　1.招聘過(guò)程中的相關(guān)信息，均在“泗縣教體局政務(wù)公開(kāi)平臺(tái)”(http://www.sixian.gov.cn/public/column/12?type=4&action=list)上發(fā)布。招聘的相關(guān)信息，凡已在“泗縣教體局政務(wù)公開(kāi)平臺(tái)”發(fā)布的，不再另行通知。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加報(bào)名、面試、體檢考察等環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。

　　2.本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　咨詢電話：0557-7020086

　　舉報(bào)電話：0557-7022674

　　附件：

1. 2019年泗縣教體系統(tǒng)優(yōu)秀人才引進(jìn)崗位表.xls

2. 2019年泗縣優(yōu)秀人才引進(jìn)報(bào)名資格審查表.xls

3. 2019年泗縣優(yōu)秀人才引進(jìn)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式.xls

　　2019年7月29日