摘要: 為做好2019年度埇橋區(qū)公開招聘小學新任教師工作,根據(jù)《安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會保障廳 安徽省機構編制委員會辦公室 安徽省財政廳關于中小學新任教師公開招聘的實施意見》(皖教師〔2013〕10號),現(xiàn)就2019 ...
2019年度宿州市埇橋區(qū)公開招聘 小學新任教師公告
為做好2019年度埇橋區(qū)公開招聘小學新任教師工作,根據(jù)《安徽省教育廳 安徽省人力資源和社會保障廳 安徽省機構編制委員會辦公室 安徽省財政廳關于中小學新任教師公開招聘的實施意見》(皖教師〔2013〕10號),現(xiàn)就2019年度埇橋區(qū)小學新任教師招聘工作的有關事項公告如下: 一、招聘原則 (一)堅持面向社會,公開招聘。 (二)堅持考試考察,擇優(yōu)聘用。 (三)堅持統(tǒng)一組織,分工負責。 二、招聘崗位計劃 2019年度埇橋區(qū)公開招聘小學新任教師崗位計劃共200名。招聘崗位計劃等信息于2019年4月4日起,同時在埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)(www.szyq.gov.cn )、埇橋先鋒網(wǎng)(yq.ahxf.gov.cn)、宿州市教育體育局網(wǎng)(jiaotiju.ahsz.gov.cn)等相關媒體上統(tǒng)一發(fā)布。 三、招聘條件 (一)具有中華人民共和國國籍; (二)熱愛教育事業(yè),遵紀守法,具有良好的品行及職業(yè)道德; (三)具有相應的教師資格證書(含已通過教師資格筆試、面試,資格證待發(fā),有教師資格證頒發(fā)部門出具的有效書面證明人員); (四)身心健康,能適應崗位要求; (五)符合招聘崗位所需的其他資格條件。 崗位表中“年齡”為“30周歲以下”指“1988年4月11日(含)以后出生”。 有下列情形之一的人員,不得報考: (一)不符合招聘崗位條件要求的人員; (二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生; (三)現(xiàn)役軍人; (四)經(jīng)政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員; (五)埇橋區(qū)在編在職教師; (六)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員; (七)法律法規(guī)及有關規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。 四、網(wǎng)絡報名 報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行!熬W(wǎng)上報名系統(tǒng)”地址:http://szyq.pzhl.net/index.php。報名時間為4月11日8:00至4月15日24:00,逾期不再補報。 報考人員登錄“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”(http://szyq.pzhl.net/index.php)進行報名,簽署“誠信承諾書”,填寫個人基本情況、教育經(jīng)歷等信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。 報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。 每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。 報考人員報名后,4月16日16:00前可隨時登錄“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”查詢是否通過資格審查。通過資格審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的,在4月16日16:00前可以改報其他崗位。 通過資格審查的報考人員,應于4月17日24:00前登陸“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”銀行支付平臺按規(guī)定繳納筆試考試費用, 進行報名確認。(逾期未繳費的視為自行放棄)。 根據(jù)安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規(guī)定,按每人每科45元標準收取筆試考試費用,專業(yè)測試費用按每人80元收取。 享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農村特困家庭的報考人員,可以享受減免筆試考試費用的政策。此類人員報名后,先實行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費。2019年4月22日,將報名資格審查表和所需證明材料拍照后發(fā)送至電子郵箱yqqrsjsy@163.com。由埇橋區(qū)人事考試中心據(jù)此辦理減免筆試考試費用的審核確認手續(xù)。享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭人員,應提供低保證;農村特困家庭人員,應提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。 為確保新任教師質量,確認同一崗位的報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的,取消或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員,可于4月18日14:00—17:00改報其他符合條件的崗位,逾期不再受理。 五、統(tǒng)一筆試 筆試科目為《教育綜合知識》和《職業(yè)能力傾向測試》兩科。 《教育綜合知識》主要內容為:教育學、心理學,教育法規(guī)和師德師風等內容。 《職業(yè)能力傾向測試》主要內容:數(shù)量關系、言語理解與表達、判斷推理、資料分析等內容。 筆試時間為2019年5月12日(周日)半天 上午 8:30——10:00 教育綜合知識 10:00——11:30 職業(yè)能力傾向測試 具體筆試地點、考場詳見《準考證》。 通過資格審查并成功網(wǎng)上繳費的報考人員可于5月9日-5月11日登錄“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”打印筆試準考證。 上述兩門考試科目滿分均為150分。 《教育綜合知識》和《職業(yè)能力傾向測試》兩個科目連續(xù)進行考試,中間不間斷。兩個科目題本為合訂本,考試開始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時間截止后,收回第一科考試答題卡,第二科考試時間截止后,收回所有發(fā)放資料。 設定筆試最低控制合格分數(shù)線,兩科筆試成績總分為130分。未達到最低控制合格線或一科成績低于50分的,取消進入專業(yè)測試資格。 5月22日16:00以后,報考人員可登錄“網(wǎng)上報名系統(tǒng)”,查詢本人筆試成績。 “服務基層項目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。該加分政策用于經(jīng)我省統(tǒng)一組織選拔、服務期滿、考核稱職(合格)以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等“服務基層項目”人員,以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職(合格)的“服務基層項目”安徽籍人員。上述人員,于5月13日8:00—12:00,14:30—17:00攜帶相關證書到埇橋區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股(電話:0557-3035770)申報加分事宜。(逾期不予申報) 大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗計劃”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿2年及以上)。對經(jīng)審核符合加分條件的人員,在埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)、埇橋先鋒網(wǎng)、宿州市教育體育局網(wǎng)向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序將其兩科成績各增加2分。 六、現(xiàn)場資格復審 根據(jù)報考人員的筆試成績(《教育綜合知識》成績+《職業(yè)能力傾向測試》成績確定),分崗位從高分到低分排序,按崗位招聘計劃數(shù)2:1比例確定資格復審人員,最后一名如有多位報考人員成績相同,則一并進入。 資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息,對照《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測試資格,由此出現(xiàn)人選缺額的,在規(guī)定時間內依筆試成績從高分到低分,依次等額遞補。 資格復審時,報考人員應提供本人有效居民身份證、學歷(學位)證書、教師資格證原件及復印件和報名資格審查表等材料。其中: 1.屬全日制2019年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的,還須提供本人學生證原件、所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人關于畢業(yè)證書取得時間的書面承諾等材料。 2.屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2019年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的,還須提供學;蚴 ⑹胸撠熥詫W考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2019年畢業(yè),已修完教學計劃規(guī)定全部課程,各科成績合格,畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關于畢業(yè)證書取得時間的書面承諾等材料。 3.屬機關、事業(yè)單位在編正式工作人員的,還須提供單位及主管部門出具的同意報考證明。 上述人員中,屬已具備教師資格認定條件且資格證待發(fā)人員,可憑市、縣(市、區(qū))教師資格認定機構出具的包含姓名、身份證號碼及教師資格證書號碼的書面證明辦理報考資格復審; 具體資格復審時間、地點和相關要求等事宜另行通知。 七、專業(yè)測試 采取無生上課方式進行,主要考察應聘人員的教育教學水平和綜合素質能力、儀表舉止等。專業(yè)測試滿分為100分,設定專業(yè)測試最低分數(shù)線為60分,達不到最低分數(shù)線的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。 專業(yè)測試的有關事項另行通知。 八、成績合成 報考人員的考試最終成績按筆試成績占50%、專業(yè)測試成績占50%合成確定。 計算公式:(《教育綜合知識》成績+《職業(yè)能力傾向測試》成績)÷2÷1.5×50%+專業(yè)測試成績×50%。 筆試成績、專業(yè)測試成績均以百分制計算,計算時保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位四舍五入。 九、體檢與考察 根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)和報考人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定進入體檢、考察人員(若出現(xiàn)總成績并列的情況,則依次以報考人員的專業(yè)測試成績、筆試中“教育綜合知識”成績得分高者優(yōu)先)。 體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。體檢工作結束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。 考察內容主要包括應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績(學業(yè)成績),同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。 對體檢、考察人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,體檢、考察遞補各不超過兩次。 根據(jù)《中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)<關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見>的通知》(中辦發(fā)〔2016〕64號)、《中共安徽省委辦公廳安徽省人民政府辦公廳印發(fā)關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)、《安徽省社會信用體系建設聯(lián)席會議辦公室關于印發(fā)安徽省省級守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒措施清單(2018年版)的通知》(皖信用辦〔2018〕56號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察不合格。 十、公示 對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)、埇橋先鋒網(wǎng)、宿州市教育體育局網(wǎng)站公示7天。公示期間及公示結束后,如有人員放棄,不再遞補。 十一、選崗與聘用 公示期滿,對公示無異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員,按照規(guī)定程序將有關材料報人社部門核準,辦理報批相關手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2019年8月31日前提供招聘崗位所要求相應層次學歷證書、教師資格證原件的報考人員,取消其聘用資格。 按照報考崗位高分優(yōu)先擇崗的原則,組織聘用人員進行選崗。 根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。 十二、有關事宜 (一)2019年度埇橋區(qū)公開招聘小學新任教師有關政策及筆試、專業(yè)測試、體檢、考察等后續(xù)信息,請考生及時登陸埇橋區(qū)人民政府網(wǎng)站、埇橋先鋒網(wǎng)、宿州市教育體育局網(wǎng)查詢。 (二)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 (三)本公告由埇橋區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。 政策咨詢電話:3913831、3035770 監(jiān)督舉報電話:3036255 上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。 特此公告。 附件:2019年度宿州市埇橋區(qū)公開招聘小學新任教師崗位計劃表
埇橋區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領導小組 2019年4月4日 |
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